Powiatowy Urząd Pracy w Bydgoszczy ogłasza nabór wniosków o dofinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców w roku 2024 ze środków rezerwy Krajowego Funduszu Szkoleniowego.

 
Środki z rezerwy KFS przeznaczone są na dofinansowanie działań dla pracodawców i pracowników w formie kursów mieszczących się w następujących priorytetach ustalonych przez Radę Rynku Pracy w 2024 roku:

A. Wsparcie kształcenia ustawicznego pracowników Centrów Integracji Społecznej, Klubów Integracji Społecznej, Warsztatów Terapii Zajęciowej, Zakładów Aktywności Zawodowej, członków lub pracowników spółdzielni socjalnych oraz pracowników zatrudnionych w podmiotach posiadających status przedsiębiorstwa społecznego wykazanych na liście/rejestrze przedsiębiorstw społecznych prowadzonym przez MRPiPS;

B. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności;

C. Wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które mogą udokumentować wykonywanie przez co najmniej 15 lat prac w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, a którym nie przysługuje prawo do emerytury pomostowej;

D. Wsparcie kształcenia ustawicznego w obszarach/branżach kluczowych dla rozwoju powiatu wskazanych w dokumentach strategicznych/planach rozwoju;

Na podstawie:

• Program Rozwoju Powiatu Bydgoskiego na lata 2017-2023;
• Strategia Rozwoju Bydgoszczy do 2030 roku.

W oparciu o powyższe programy/strategie rozwoju za obszary/branże wymagające szczególnego wsparcia w postaci różnego typu kursów uznano:

• Transport i rozwój infrastruktury transportowej;
• Opiekę zdrowotną i społeczną;
• Środowisko (działania dotyczące ekologii i ochrony środowiska).

Aby skorzystać ze środków rezerwy KFS w ramach tego priorytetu pracodawca powinien mieć przypisany dla przeważającego rodzaju prowadzonej przez siebie działalności kod PKD związany z powyżej wskazanymi obszarami/branżami.

Limit środków KFS przyznany Powiatowemu Urzędowi Pracy w Bydgoszczy wynosi 1.000.000,00 zł.

Nie podlegają dofinansowaniu kursy i studia podyplomowe, które w przeważającej mierze dotyczą tzw. kompetencji miękkich (psychospołecznych, interpersonalnych).
 
Wnioski na aktualnym na 2024 r. druku ("ROK 2024 ŚRODKI Z REZERWY") przyjmowane będą od dnia 09.09.2024 r. do dnia 16.09.2024 r. włącznie. Wnioski będą rozpatrywane po zakończeniu naboru, nie decyduje kolejność wpływu wniosków.
 
UWAGA:
Wnioski wraz z załącznikami można dostarczać do PUP w następujący sposób:

1. Pocztą tradycyjną (liczy się data stempla pocztowego),
2. Osobiście - pozostawiając je w zamkniętej skrzynce podawczej znajdującej się przy Informacji na parterze PUP w Bydgoszczy.
3. Drogą elektroniczną poprzez e-puap    

 W przypadku składania dokumentów w formie elektronicznej należy podpisać je:

1. Kwalifikowanym podpisem elektronicznym lub
2. Podpisem potwierdzonym profilem zaufanym elektronicznej platformy usług administracji publicznej. Podpis ten musi być złożony przez pracodawcę lub upoważnioną przez pracodawcę osobę.

UWAGA: Wnioski złożone poza terminem ogłoszonego naboru nie będą rozpatrywane i zostaną zwrócone w całości wnioskodawcy.
Ponadto Urząd nie ponosi odpowiedzialności za ograniczenia i ewentualne nieprawidłowe funkcjonowanie, w tym np. awarie platformy ePUAP, niewłaściwie przesłane lub uszkodzone pliki.

Rejestr przedsiębiorstw społecznych prowadzony przez MRPiPS w odniesieniu do priorytetu nr A.
 
Informacje o obszarach/branżach kluczowych dla rozwoju powiatu bydgoskiego i miasta Bydgoszczy wskazanych w dokumentach strategicznych/planach rozwoju branych pod uwagę w odniesieniu do priorytetu nr C dostępne są na stronie: Program Rozwoju Powiatu Bydgoskiego na lata 2017-2023.

Strategia Rozwoju Bydgoszczy do 2030 roku
     

Poniżej został udostępniony komplet dokumentów niezbędnych do wypełnienia wniosku o przyznanie środków z rezerwy KFS na sfinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawców wraz z zasadami przyznawania środków.